“他們做了什么我們都看在眼里，他們把青年職工當(dāng)親人，我們也把他們當(dāng)親人！”遼寧大唐國際沈東熱電有限責(zé)任公司團委通過開展黨史學(xué)習(xí)教育，深入踐行以人民為中心的發(fā)展思想，持續(xù)推進“我為群眾辦實事”實踐活動,著力解決青年職工工作生活中面臨的實際問題，讓大家切身體會到組織的關(guān)心和溫暖，不斷增強青年職工的獲得感、幸福感和安全感。
青年職工小李性格內(nèi)向，缺少與同事溝通的方法，承受壓力能力不強，為了前途整天唉聲嘆氣。作為同齡人，該公司團委委員、維護部團支部書記王路奇對他展開了“一對一”談心談話，幫助其解心結(jié)、卸包袱,并針對他喜歡軍事的特點，茶余飯后和他討論中國共產(chǎn)黨歷史上的經(jīng)典戰(zhàn)役……一個月下來，小李不再排斥王路奇，不再認為小王只是來“走過場”的團支部書記，當(dāng)然，他最喜歡的，還是聽王路奇講長征的故事，愿意把對長征精神的理解說給路奇聽。“長征的故事，就是一部青年人追求理想信仰的奮斗史詩。20歲的他們有著青春的理想和朝氣、有著革命的大無畏犧牲精神。如果角色互換，20歲的我們會作出怎樣的選擇？”在職工食堂里，王路奇邊吃飯，邊笑著對小李說。“從你講的紅色故事中我感受到戰(zhàn)爭年代革命先烈舍生忘死奮斗的精神。他們用行動為我們詮釋了‘英雄’的真正含義，我要向他們學(xué)習(xí)，更要加倍珍惜當(dāng)下的美好生活，努力工作。”說這話時，小李滿臉都是幸福。
小李的這件事，也讓該公司團委班子成員深受啟發(fā)：真心和青年職工交朋友，才能讓他們沒有距離感。在部門辦公室了解青年職工的近況、在檢修現(xiàn)場詢問青年職工的想法、在職工活動中心講黨史的故事……“陳樹湘從傷口處掏出自己的腸子用力絞斷，壯烈犧牲，實現(xiàn)了他‘為蘇維埃新中國流盡最后一滴血’的誓言，年僅29歲。”在職工活動中心，團委書記白澤華給青年職工說起了英雄陳樹湘的故事。他們大多在電視上聽到過“絕命后衛(wèi)師”，但很少有人知道詳細的故事。聽完講述后，青年職工們紛紛表示，我們今天的幸福生活是無數(shù)革命先烈用生命換來的，我們都應(yīng)該認真學(xué)習(xí)黨史，從中汲取力量，擔(dān)起“二次創(chuàng)業(yè)”的使命！
當(dāng)然，即便這樣，工作有時也會難做，也會碰到職工不理解、不支持的情況。有一次，青年職工小吳來黨群工作部找白澤華好好“理論”。放下手頭的工作，白澤華給他沖了一杯咖啡，讓他在沙發(fā)上坐下來慢慢說。“部門那么多人都能拿到單項獎，為什么我就不能？我都來三年啦，還是檢修工，太不公平了！”原來，小吳認為自己能力夠卻沒被提拔，沒能拿到單項獎，因而心生不滿。白澤華耐心地向他解釋，并把得到單項獎、得到提崗的職工一一列舉、逐人分析，讓他明白制度是怎么制訂的，企業(yè)是怎么落實的。漸漸地，他的心結(jié)解開了，情緒也平和了。
扎進青年職工堆里，他們一樣頂風(fēng)冒雪的工作、一樣如饑似渴的學(xué)習(xí)，一樣笑魘如花的生活。與青年職工坐在一起，就能聽到心跳的聲音，就能以心交心；與青年職工一起學(xué)習(xí)，就能想到一塊，就能鼓足奮進的信心。青年職工都喜歡看到他們胸前那枚黨徽，愿意把新近的打算和美好的愿望講給他們聽，高興和他們一起開心每一天。
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